『飲料』部署移動による環境の変化で辞めたい

飲料関係の製造業をやっているものです。このたび、部署が移動なり仕事内容は、そこまで変わらないのですが、仕事に対する姿勢が前の部署とかなり異なり、『やめたいな』と、思っております。

理由と致しまして、以前の部署の仕事は、1つの作業だけでなく複数の仕事ができ、隙間時間のある程度作業に使用できて大変充実していました。

しかし今回、移動に当たりその環境が激変し、複数の仕事ができていたのもが単体のみの仕事に変わってしまい、作業中はそこから離れられず、隙間時間もまともに使えない状態にってしまいました。

そんなこともあり、時間を持て余すようになってしまったのが理由の1つです。

次の理由と致しましては、その、仕事と内容の変化により、自身の成長があまり望めなくなってしまったことです。

以前の仕部署は、さまざまことが体験出来、学ぶ環境も大変よく自分自身『成長できているな。』。これは、この先『活用できるな。』いえるもが、たくさんあり大変楽しかったです。

しかし、今回の部署は1つ目の理由の通りに、1つのことしかできなく学べることは、あるのにはあるのですが数はやはり以前の職場が多いので、成長できている実感があまりないです。また、新しいことを学ぼうとすると、『それは、あなたの仕事ではないのでしなくていいよ、見なくていいよ』と、言われてしまい学ばせてもらえないい環境になってしまいました。

そのほかにも、作業をしていると、作業自体が少ないのでそれを取られてしまったりして、まともに、仕事もできない状況になっています。

人間関係の方も、かなり悪くよそ者を、寄せ付けないという空気があります。私自身が、あまりしゃべらなく、仕事中は業務的な話しかしないのでそれが原因だとわかっているのですが、それでも、遠目で他の人との会話を聞いていると、やっぱり壁があるように感じてなりません。友好的な関係を築くには、もっと私からいかないといけないのですが、それができないので困っています。

それに、部署移動により、知っている人がいなくなってしまったのが大きいと思います。今は、すごく気を使いながら仕事の方をしているので、精神的にもかなり参ってしまっています。自分自身でも、『これ以上は危ないな。』と感じる時が多々出てきています。

しかし、今やめてしまうと次にする仕事環境も、似たようなものだったら困るため、今のうちに、このような環境に慣れておかないと、同じことを繰り返してしまうと思っているので、やめるにやめれないという状態になっています。

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